ERP de scolarité pour l’enseignement supérieur. Conçu, développé et hébergé en France.
Aimaira ou Unit4 : quel ERP pour votre établissement ?
Vous hésitez entre Aimaira et Unit4 ? Voici le comparatif détaillé Aimaira vs Unit4 2026 : un ERP de scolarité et un ERP de gestion financière et RH, comparés ligne par ligne pour savoir ce que chacun couvre.
Les deux solutions en résumé
Aimaira
Éditeur français installé à Mont-Saint-Aignan, en Normandie, créé en juin 2015.
ERP de scolarité livré en SaaS, en une seule version pour tous les établissements.
Huit modules : Candidature, Inscription, Finance, Pédagogie, Planification, Académie, Relation entreprise, Sélection.
Plus d’une centaine d’établissements d’enseignement supérieur privé.
API REST en lecture et écriture, 314 jeux de données exposés en OData.
Unit4
Éditeur d’origine néerlandaise, spécialisé dans les ERP pour les organisations de services.
ERP cloud pour la finance, la planification financière et les ressources humaines.
Budget, financement de la recherche, RH et conformité. La gestion de la scolarité a été cédée en 2021 à Thesis Cloud.
Plus de 1 000 universités et écoles équipées dans le monde.
Le comparatif, ligne par ligne
Éléments relevés sur unit4.com en octobre 2026. Unit4 est une marque de son détenteur ; aucun lien commercial n’existe entre les deux éditeurs.
A. Modèle et mise en œuvre
B. Couverture du cycle apprenant
C. Alternance et financement
D. Système d’information
Vous souhaitez comparer plus en détail ?
Le comparatif complet, la grille de notation à remplir et les dix questions à poser en démonstration.
Télécharger le comparatif détailléLà où Aimaira est devant
La connaissance du métier est dans l’équipe, pas seulement dans le produit
Les personnes qui paramètrent votre environnement ont travaillé en école. Elles savent ce qu’est une commission d’admission en mars, une rupture de contrat en novembre, un OPCO qui redemande un certificat de réalisation. Cette connaissance se voit dans les détails du produit : les référentiels INES, Crous, INSEE et IBAN SEPA sont interrogés directement, l’état SISE est produit chaque année sans reprise manuelle, et le contrat d’apprentissage circule jusqu’au suivi des échéances chez le financeur.
Preuve : l’ESB, École Supérieure du Bois, dont tous les contrats sont désormais validés dans le mois.
Un groupe, plusieurs marques, un seul référentiel apprenant
Marques, campus et sociétés de facturation cohabitent dans le même environnement. Un apprenant qui change de campus ou de programme reste le même dossier ; la facturation suit la bonne entité juridique sans double saisie et sans consolidation manuelle en fin d’exercice.
Preuve : l’ISC Paris, qui pilote ses campus de Paris et d’Orléans dans le même environnement depuis 2019.
Vos données accessibles dans vos outils
314 jeux de données sont exposés en OData, avec les droits appliqués jeu par jeu. Votre équipe décisionnelle branche Power BI, Tableau ou Report One directement, sans exports programmés ni chaîne d’extraction à maintenir. L’API REST fonctionne en lecture et en écriture, ce qui permet à votre CRM, à votre comptabilité et à votre outil de signature de travailler sur la même donnée.
Preuve : aivancity, qui exploite sept modules métier et son intégration HubSpot depuis 2020.
Là où Unit4 est devant
- •Un ERP financier et RH complet, avec budget, subventions de recherche et masse salariale dans une même plateforme.
- •Un parc international important, en particulier dans les grandes universités britanniques.
- •La consolidation financière de plusieurs entités juridiques dans un même outil.
Migrer vers Aimaira, comment ça se passe ?
Vous ne changerez pas d’outil en pleine rentrée !
Nous nous basons sur vos priorités et sur votre année scolaire. Vous décidez par quoi commencer et ce dont vous avez besoin en premier, le reste suit à votre rythme, et vos équipes sont accompagnées pendant les premières semaines d’exploitation.
Apprenants, programmes, historiques de notes, facturation : ce qui sera repris est arrêté avec vous avant la signature, pas découvert en cours de projet.
- 01 Cadrage Périmètre, programmes et règles de facturation arrêtés avant la signature.
- 02 Reprise Apprenants, historiques de notes et facturation repris depuis vos exports, lot par lot.
- 03 Bascule Module par module, dans l’ordre fixé selon vos priorités et vos besoins.
- 04 Accompagnement Formation par métier et présence de votre chef de projet référent les premières semaines.


